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    普安26個校長職位實行公開競聘

    2013年04月17日 16:44:31來源:亮點黔西南 作者:聶興龍
        亮點黔西南訊 近日,黔西南州普安縣決定對全縣26個義務(wù)教育階段學校校長職位實行公開競聘上崗。報名時間為2013年4月17日至24日。
     
        該縣為進一步深化教師隊伍管理,規(guī)范和完善中小學校長選拔任用制度,根據(jù)《普安縣教育振興規(guī)劃(2012—2017年)》,經(jīng)縣委、縣政府及教育行政部門研究,決定對全縣26個義務(wù)教育階段學校校長職位實行公開競聘上崗。其中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校校長11名、初級中學校長1名,九年制學校校長3名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學校長3名,村級小學校長8名。該縣專門成立縣競聘工作領(lǐng)導小組,并下設(shè)辦公室具體組織實施。
     
        競聘范圍、競聘條件、競聘辦法、后續(xù)管理均有明確規(guī)定。競聘采取面試答辯、筆試、考察方式進行。對擬聘人選頒發(fā)聘書,并報組織人事部門備案。同時對競聘的26個職位中,現(xiàn)任校長,任職已滿6年及以上的,如參加競聘,原則上要進行交流。日前,報名、面試答辯、筆試、考察時間均已作安排,并向社會公告。本次校長競聘工作有嚴格的紀律要求,由紀檢監(jiān)察機關(guān)進行全程監(jiān)督。后續(xù)管理還要求,校長原則上任期為3年,經(jīng)考核,教育教學業(yè)績突出的,可以連聘連任,但在同一所學校連續(xù)聘任一般不得超過兩任。對校長德、能、勤、績、廉等方面實行年度考核,并根據(jù)考核情況決定對其是否進行續(xù)聘、改聘、解聘或終止聘任等;以認真實施好“校長負責制”,積極推行教職工全員聘任制奠定基礎(chǔ)。
    (聶興龍報道)
     

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    普安26個校長職位實行公開競聘

    亮點黔西南 | 2013年04月17日 16:44:31 | 聶興龍
        亮點黔西南訊 近日,黔西南州普安縣決定對全縣26個義務(wù)教育階段學校校長職位實行公開競聘上崗。報名時間為2013年4月17日至24日。
     
        該縣為進一步深化教師隊伍管理,規(guī)范和完善中小學校長選拔任用制度,根據(jù)《普安縣教育振興規(guī)劃(2012—2017年)》,經(jīng)縣委、縣政府及教育行政部門研究,決定對全縣26個義務(wù)教育階段學校校長職位實行公開競聘上崗。其中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校校長11名、初級中學校長1名,九年制學校校長3名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學校長3名,村級小學校長8名。該縣專門成立縣競聘工作領(lǐng)導小組,并下設(shè)辦公室具體組織實施。
     
        競聘范圍、競聘條件、競聘辦法、后續(xù)管理均有明確規(guī)定。競聘采取面試答辯、筆試、考察方式進行。對擬聘人選頒發(fā)聘書,并報組織人事部門備案。同時對競聘的26個職位中,現(xiàn)任校長,任職已滿6年及以上的,如參加競聘,原則上要進行交流。日前,報名、面試答辯、筆試、考察時間均已作安排,并向社會公告。本次校長競聘工作有嚴格的紀律要求,由紀檢監(jiān)察機關(guān)進行全程監(jiān)督。后續(xù)管理還要求,校長原則上任期為3年,經(jīng)考核,教育教學業(yè)績突出的,可以連聘連任,但在同一所學校連續(xù)聘任一般不得超過兩任。對校長德、能、勤、績、廉等方面實行年度考核,并根據(jù)考核情況決定對其是否進行續(xù)聘、改聘、解聘或終止聘任等;以認真實施好“校長負責制”,積極推行教職工全員聘任制奠定基礎(chǔ)。
    (聶興龍報道)
     
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