亮點黔西南訊 醫(yī)療服務質量是提高人民群眾健康水平的重要保證，同時也體現(xiàn)了醫(yī)療服務機構的醫(yī)學診療技術水平和醫(yī)院的服務水平的核心，也是對醫(yī)德醫(yī)風建設的綜合反反映，是醫(yī)院得于生存和發(fā)展的關鍵所在，因此，各醫(yī)院都將醫(yī)療質量作為醫(yī)院發(fā)展重中之重的措施。安龍縣人民醫(yī)院領導班子非常重視，多次召開會議，將醫(yī)療服務質量分為五大塊進行每月質量考核，即分為醫(yī)療質量、護理質量、醫(yī)院感染工作質量、藥品使用管理質量、醫(yī)德醫(yī)風建設等，將各塊分別制定考核標準每月定期對各臨床醫(yī)技科室進行督導檢查，檢查結果在規(guī)定時間內上交院辦公室按照比例得分進行匯總，由財務科根據科室的工作量進行績效考核兌現(xiàn)獎懲。

通過獎懲，全院干部職工都深刻體會到不規(guī)范的醫(yī)療護理行為不僅影響個人的利益，還關系到全科室的利益，更會給社會造成不良影響，因此，通過績效考評這個導航器，讓每一個員工清楚自己需要改進的地方，指明了員工前進的航向，也使職工能夠看清自己的實際工作能力，能夠更客觀地對員工是否適合這個崗位做出明確的評判。檢查發(fā)現(xiàn)問題及時評價反饋，探討改進方法并及時進行整改。通過不斷的督導、檢查來發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，不僅激勵職工多勞多得，優(yōu)勞多得，增加了員工的積極性，從而也提高工作效率，保障醫(yī)療安全。對完成醫(yī)院總體目標實現(xiàn)有力保障。（趙薈報道）